Ohjelmistoprojektien johtaminen ja ryhmädynamiikka: sisällön jäsentelyä

Huom: Varsinaiset sisältösivut, luvut 1 – 4, ovat tietojenkäsittelytieteen osaston intranetissä. Suluissa olevat numerot verkkomateriaalin luvuissa ja aliluivuissa viittaavat lähteisiin ja niiden lukuihin.

1. Teknistä taustaa: tapoja organisoida ohjelmistoprojekti (3:4)

2. Yleistä johdattelua sosiaalipsykologiaan (1)
   • 2.1 Sosiaalipsykologian taustaa ja historiaa (1: 1 ja 1:2)
   • 2.2 Tutkimusmenetelmistä (1:3)

3. Ryhmien dynamiikkaa (1)
   • 3.1 Sosiaalisesta vuorovaikutuksesta (1:11)
   • 3.2 Ryhmäprosesseista (1:13)

4. Syvennetään ja kerrataan ... (2)
   • 4.1 Perusprosesseja ryhmässä: jäseneksi tuleminen, keskinäinen riippuvuus, tavoite ja suhteet, yhtenäisyys, normien synty ja kehitys (2:2)
   • 4.2 Ryhmän rakenteesta: roolien ja asemien eriytyminen, sosiaalinen vertailu, johtajuudesta, ... (2:3)
   • 4.3 Enemmistö ja vähemmistö (2:4)
   • 4.4 Yksilö ja ryhmä: tuottavuus, päätöksenteko (2:5)

5. Kulttuurien eroja (Hofstede)

• Lisämateriaalia:

  • Videoita ryhmädynamiikasta

  • Pohdintaa IPAsta ja Symlogista videoanalyysien ja itsereflektion tueksi mm. Waxlerin ja Mishlerin artikkelista

  • Marko Ikosen ja Jukka Paakin materiaalia projektin johtamisesta (2009) (pdf, intrassa)
    • perusteita (eräänlainen muistilista)
    • lean-periaatteita / malleja ja teorioita
    • malleja ja teorioita jatkuu ...
    • dynamiikasta

Lähteitä:

1. Helkama, Myllyniemi, Liebkind: Johdatus sosiaalipsykologiaan, 3.-8. painos, Edita 2010. (luvut 1, 2, 3, 11, 13)
2. Rupert Brown: Group Processes, second edition, Blackwell Publishing 2000. (luvut 2-5)
3. (Hughes, Cotterell: Software Project Management, third edition, McGraw-Hill 2002. [johdannossa vain vähän ja lyhyesti luvusta 4])

by WebCounter starting 20.9.2012